Devenir infirmière libérale constitue une évolution de carrière plutôt enrichissante pour de nombreuses professionnelles de santé. En fait, ce statut permet d’exercer en toute autonomie et d’organiser son travail selon ses propres conditions, tout en proposant des soins de proximité à des patients souvent vulnérables. Ce parcours demande toutefois de suivre certaines étapes administratives et pratiques avant de pouvoir s’installer. Le point dans cet article.
Obtenir le diplôme d’infirmière
Pour devenir et réussir son infirmière libérale installation, la première chose à faire est d’obtenir le diplôme d’État d’infirmier ou DEI. Ce diplôme s’obtient après trois années de formation en Institut de Formation en Soins Infirmiers (IFSI). À noter que la formation inclut des cours théoriques et des stages pratiques dans différents secteurs de la santé. Ce cursus permet donc d’acquérir les compétences nécessaires pour prodiguer des soins, suivre les patients et collaborer avec les autres professionnels de santé. Une fois diplômée, l’infirmière peut commencer à exercer en milieu hospitalier ou en cabinet médical.
Acquérir une expérience professionnelle
Avant de pouvoir prétendre à un statut d’infirmière libérale, il est obligatoire de cumuler une expérience professionnelle d’au moins deux ans, soit 3 200 heures minimum. Cette période doit se dérouler dans les cinq années précédant l’infirmière libérale installation. L’expérience acquise en milieu hospitalier ou en structure de soins est essentielle, car elle permet de développer des compétences techniques et relationnelles indispensables pour l’exercice libéral. Les infirmières doivent aussi apprendre à gérer des situations d’urgence, à travailler en équipe et à assurer le suivi des patients sur le long terme.
S’inscrire à l’Ordre des Infirmiers
Cette étape est obligatoire pour exercer en libéral. L’inscription à l’Ordre National des Infirmiers ou ONI garantit que l’infirmière répond aux critères déontologiques de la profession et qu’elle est légalement habilitée à exercer. Pour s’inscrire, il est nécessaire de fournir des documents attestant de la formation et de l’expérience professionnelle, et de remplir un dossier spécifique auprès de l’Ordre. À noter que l’inscription à l’ONI permet également à l’infirmière de bénéficier d’un soutien juridique et administratif tout au long de sa carrière.
Obtenir une convention avec l’Assurance Maladie
Pour devenir infirmière libérale, il est en outre important d’obtenir une convention avec l’Assurance Maladie. Cette convention permet à la professionnelle de facturer ses soins aux patients tout en étant remboursée par la sécurité sociale. Afin de l’obtenir, il est nécessaire de déposer une demande auprès de la Caisse Primaire d’Assurance Maladie ou CPAM de son département. Une fois la convention accordée, l’infirmière libérale doit respecter les tarifs conventionnés et les conditions imposées par l’Assurance Maladie, notamment en matière de facturation et de télétransmission des feuilles de soins.
Choisir un local et s’équiper
L’infirmière libérale installation implique de même de trouver un local adapté à l’exercice. Certaines infirmières choisissent, entre autres, de partager un cabinet avec d’autres professionnels de santé, tandis que d’autres préfèrent un local indépendant. Dans tous les cas, il est important d’opter pour un lieu accessible pour les patients, avec des normes adaptées (accessibilité aux personnes handicapées, sécurité, etc.). En parallèle, il faut prévoir l’achat du matériel nécessaire à la pratique : gants, pansements, seringues, etc. L’équipement dépendra aussi des types de soins que l’infirmière prévoit de prodiguer.
Gérer l’aspect administratif et financier
La gestion administrative et financière fait partie des aspects les plus complexes de l’installation en tant qu’infirmière libérale. Cela inclut l’immatriculation auprès de l’URSSAF, la souscription à une assurance responsabilité civile professionnelle et la gestion des cotisations sociales et fiscales. Il est d’ailleurs conseillé de se former à la gestion de son activité, surtout à l’utilisation de logiciels de facturation et de gestion des dossiers patients. Les infirmières libérales doivent également prévoir un suivi financier rigoureux, en tenant compte des charges fixes et des recettes générées par leur activité.